ଚାଇନା ହ୍ୱାଲ୍ସ 55 ଗ୍ୟାଲନ୍ ଗ୍ରୀସ୍ ପମ୍ପ ମୂଲ୍ୟିକ - ଆପଣ ପ୍ରଗତିଶୀଳ ବିତରକ ପ୍ରକାର ଟାଇପ୍ କରନ୍ତୁ - ଜିଆନ୍ହେ -
ଚାଇନା ହୋଲେସେଲ 55 ଗ୍ୟାଲନ୍ ଗ୍ରୀସ୍ ପମ୍ପ ମୂଲ୍ୟଲିଷ୍ଟ-ଟାଇପ୍ ପ୍ରଗତିଶୀଳ ବଣ୍ଟିର ପ୍ରକାର - ଜିଆନଦେଟେଲ୍:
କାର୍ଯ୍ୟଦକ୍ଷତା ବ characteristics ତିକତା -
U - ବଣ୍ଟନ VELVE, ମଡେଲଗୁଡିକ ମଡେଲଗୁଡିକ, ମଡେଲଗୁଡିକ UM ଏବଂ UM ପ୍ରଗତିଶୀଳ ତେଲକ୍ରାନ୍ସ ସିଷ୍ଟମରେ ବ୍ୟବହୃତ ହୁଏ - ଆପଣଙ୍କ ବ୍ୟବହାର ପାଇଁ ବିଭିନ୍ନ ପ୍ରକାରର ଆଉଟଲେଟ୍ ବିନ୍ୟାସକରଣ ଅଛି, ଏବଂ ବଣ୍ଟନ ସିଲ୍କ୍ରିପେସନ୍ ସ୍ଥିତି ଅନୁଯାୟୀ ଆପଣଙ୍କର ଲବ୍ରିକେସନ୍ ସ୍ଥିତି ଅନୁଯାୟୀ କଷ୍ଟମ ସହଯୋଗକରଣ କରାଯାଇପାରେ - ପ୍ରତ୍ୟେକ ବଣ୍ଟନ ଭଲଭରେ ଅନେକ ପିସ୍ତନ ଅଛି - ଯେତେବେଳେ ସିଷ୍ଟମ୍ ଚାପାଇଜ୍ ହୁଏ, ପାଇଇସନ୍ଗୁଡ଼ିକ କ୍ରମିକ ଭାବରେ ସାଇକାଇ ଶେଷ ନହେବା ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ସକାରାତ୍ମକ ଭାବରେ ସ୍ଥାନାନ୍ତରିତ ହୋଇଛି - ଗ୍ରୀସ୍ ପ୍ରତ୍ୟେକ ବଟ୍ରଲେଟ୍ ରୁ ଆଉଟପୁଟ୍ ଏବଂ ତା'ପରେ ପ୍ରଚାର ଜାରି ରଖିଛି - U - ମଲ୍ଟି ପାଇଁ ବିଭାଜନକାରୀ ବ୍ଲକକୁ ବ୍ଲକ୍ ବିଭାଜନକୁ ଅବରୋଧ କରନ୍ତୁ - ପଏଣ୍ଟ ମାନୁଆଲ୍ ଲବ୍ରିକ୍ସ ମଧ୍ୟ ଏକ କ୍ରସ୍ ପୋର୍ଟ ରୋଡ୍ ସହିତ ଲଗ୍ ମଧ୍ୟ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଛି, ତେଣୁ ଯେତେବେଳେ ଆପଣ ଏହା ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି ଆପଣ ଦୁଇଗୁଣକୁ ଦୁଇଗୁଣ କରିପାରିବେ -
ଏହା ମଧ୍ୟମ ଚାପ ଏବଂ ପ୍ରଶିକ୍ଷଣ ପରିବର୍ତ୍ତନ ସର୍ତ୍ତଗୁଡିକ ପାଇଁ ବ୍ୟବହୃତ ହୋଇପାରିବ, ଏହା ମାନୁଆଲ, ଇଲେକ୍ଟ୍ରିକ୍, ନିମୋନିକ୍ ପମ୍ପ ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଏକକ ସହିତ ବ୍ୟବହାର କରାଯାଇପାରିବ - ଲାଇନ୍ ତେଲ ତେଲମାଳାସରଣ ସିଷ୍ଟମ, ବିଭିନ୍ନ ଛୋଟ ମେସିନ୍ ଉପକରଣ ଏବଂ ପ୍ଲାଷ୍ଟିକ୍ ଯନ୍ତ୍ରପାତି ଉପକରଣ ପାଇଁ ବ୍ୟବହୃତ -
ଉତ୍ପାଦ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟତା -
ଉତ୍ପାଦ ପାରାମିଟର
ମିନିଟ୍ - ସର୍ବାଧିକ - ଚାପ (mpa) | ଇନଲେଟ୍ ସାଇଜ୍ - | ଆଉଟଲେଟ୍ ଆକାର - | ନାମକରଣ କ୍ଷମତା (ML / CY) | ହୋଲ୍ ସଂସ୍ଥାପନ କରନ୍ତୁ - ଦୂରତା (MM) | ସଂସ୍ଥାପନ କରନ୍ତୁ - ସୂତା | ଆଉଟଲେଟ୍ ପାଇପ୍ ଡିଆ (MM) | କାର୍ଯ୍ୟ କରୁଛି ତାପମାତ୍ରା | ଲବ୍ରିକାଣ୍ଟ - |
1.5 - - 15 | G1 / 4 | G1 / 8 | 0.3 (du) 0.3 - 3.0 (DMU) | 60 | 2 - M6.8 | ମାନକ 6 ମିମି - | '- 20 quo + 60 ℃ | Nlgi000 # - 1 # |
Moder: | ଆଉଟଲେଟ୍ ନମ୍ବର - | L (mm) | ଓଜନ (KGS) |
DU - 2/8 | 2 - 8 | 51.5 | 0.86 |
DU - 9/12 | 9 - 12 | 66.5 | 1.44 |
Dmu - 2/8 | 2 - 8 | ||
Dmu - 9/12 | 9 - 12 | ||
Dmu - 13/14 | 13 - 14 |
ଉତ୍ପାଦ ବିବରଣୀ ଚିତ୍ର:

ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ଉତ୍ପାଦ ଗାଇଡ୍:
ଆମେ ଭାବୁ ଯେ ଆଶା କରାଯାଉଥିବା କ୍ଲୋଜର ଏକ କ୍ଲୋଜର ସ୍ୱଭାବରୁ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାର ଜରୁରୀ, ମୂଲ୍ୟ ହ୍ରାସ ପାଇଥିବା ଉତ୍ପାଦ ଏବଂ ସୁଗନ୍ଧିତ ବଣ୍ଟନକାରୀ, ଯୁକ୍ତରାଷ୍ଟ୍ରକୁ ଅଧିକ ଯୁଗଳ ଜିତିଛି: ଲାଟଭିଏ, ରେସ୍ୟୁ, ଯୁକ୍ତରାଷ୍ଟ୍ର, ଆମେ ଏକ ପ୍ରସିଦ୍ଧ ବ୍ରାଣ୍ଡ ନିର୍ମାଣ କରିବାକୁ ଲକ୍ଷ୍ୟ ରଖିଛୁ ଯାହା ଏକ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଗୋଷ୍ଠୀକୁ ପ୍ରଭାବିତ କରିପାରିବ ଏବଂ ସମଗ୍ର ବିଶ୍ୱକୁ ଆଲୋକିତ କରିପାରିବ - ଆମେ ଚାହୁଁ ଆମର କର୍ମଚାରୀ ଆତ୍ମକୁ ହୃଦୟଙ୍ଗମ କରିବାକୁ ଚାହୁଁ - ନିର୍ଭରଶୀଳତା, ତା'ପରେ ଆର୍ଥିକ ସ୍ୱାଧୀନତା ହାସଲ କରନ୍ତୁ, ଶେଷରେ ସମୟ ଏବଂ ଆଧ୍ୟାତ୍ମିକ ସ୍ୱାଧୀନତା ହାସଲ କରନ୍ତୁ - ଆମେ କେତେ ଭାଗ୍ୟ ଦେଇ ପାରିବା, ଏହା ବଦଳରେ ଆମେ ଅଧିକ ପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରତିଷ୍ଠା ପାଇବା ଏବଂ ଆମର ସାମଗ୍ରୀ ପାଇଁ ସ୍ୱୀକୃତିପ୍ରାପ୍ତ - ଫଳସ୍ୱରୂପ, ଆମେ କେତେ ଟଙ୍କା ରୋଜଗାର ଅପେକ୍ଷା ଆମର ଗ୍ରାହକ ସନ୍ତୁଷ୍ଟିରୁ ଆସିଥାଏ - ଆମ ଦଳ ସର୍ବଦା ଆପଣଙ୍କ ପାଇଁ ସର୍ବଦା ସର୍ବୋତ୍ତମ କରିବ -